martes, 16 de mayo de 2017

Paritaria 2017: la AMM consagró la rebaja salarial

Paritaria 2017: la AMM consagró la rebaja salarial
Las conclusiones que dejo el Consejo Central

El jueves 11 de mayo el Consejo Central de la AMM aprobó el aumento salarial acordado entre la conducción de la AMM y el gobierno porteño.
El aumento será remunerativo y en tres cuotas: 10% retroactivo a abril + 8%  en agosto + 5% en octubre, más un bono de $6000 en julio (1,4%).

Anualizado (de abril de 2017 a marzo de 2018) representa un incremento salarial mensual de 17,95% (10% x 12 meses = 120% + 8% x 8 meses = 64% + 5% x 6 meses = 30% + 1,4% bono = 215.4% /12 = 17,95%).

La inflación proyectada para el 2017, según diferentes fuentes (Índice Congreso, Observatorio de la UCA, Indec) será de 26% a 27%.
Con esta paritaria nuestros sueldos van a sufrir un retroceso de 9%.
En el 2016, los aumentos pactados [18.67% +7.2% +8.4% + 5%+$ 6000 (1,4%) + $4000 (0,9%)] frente a una inflación de 41%, nos dejaron una pérdida del poder adquisitivo de 14%.

La primera cuota de 2017 (10%) no recupera la pérdida del 2016 (14%).
Entre el 2016 y este año, perdemos 14% + 9%.
En dos años, perdemos un 23%!
El gobierno nacional y la Ciudad imponen la rebaja del costo laboral con la anuencia de la AMM.
La inflación creciente, la recesión y los tarifazos van a pulverizar el ya insuficiente aumento salarial.

En el Consejo Central el Frente de Recuperación Gremial rechazó el acuerdo paritario propuesto y denunció que era el peor acuerdo salarial que firmaba la conducción de la AMM.

Debemos señalar además que los consejeros que ahora integran la Lista 10, con la ausencia al Consejo Central convalidaron el acuerdo.
Los que ahora posan de opositores no son diferentes de la Lista Integración.
A la hora de las definiciones se alinean con el acuerdo que propone el gobierno porteño.
Ellos tampoco defendieron el salario de los médicos.
Toda una definición para la fracción que se separó de la Lista Integración que conduce la AMM.

Desde el mes de marzo, el FRG lanzó nuestra propuesta paritaria: aumento salarial de 40% para todas las categorías (incluidos los residentes) retroactivo a enero, remunerativo y a percibir en una sola cuota.
Una vez más, la conducción de Gilardi firmó una paritaria a espalda de los médicos, a la baja y en cuotas.

Rechacemos los acuerdos clandestinos y recuperemos la AMM para los médicos municipales.
Necesitamos una representación gremial democrática, que luche por los justos reclamos de los médicos, que vote en asambleas hospitalarias sus resoluciones y que elija delegados paritarios con mandato.

Frente de Recuperación Gremial
Lista 2

12/05/17

No hay comentarios: