miércoles, 31 de julio de 2013

7/8: paro y movilización a la Jefatura de Gobierno

FRENTE AL VACIAMIENTO  SANITARIO Y LA REBAJA SALARIAL
PARO Y MOVILIZACION
7 DE AGOSTO TODOS A LA JEFATURA DE GOBIERNO
Concentramos 11 horas en Avenida de Mayo y 9 de Julio

El 24 de julio médicos y profesionales de veinte hospitales porteños y centros de salud llevamos adelante una gran jornada de protesta, como parte  del plan de lucha que el Frente de Recuperación Gremial, la Asociación de Bioquímicos y la de Psicólogos vienen impulsando conjuntamente con las Listas y Asociaciones opositoras a la AMM y a la Federación de Profesionales de la CABA.
La jornada del 24 de julio se caracterizó por paros, asambleas con cese de actividades y movilizaciones. Hubo cinco cortes zonales (con delegaciones de 13 hospitales y centros de salud) y siete actos en las puertas de los restantes hospitales. Se sumaron sectores de enfermería en algunos hospitales.
El detonante del plan de lucha fue el descuento compulsivo de una parte del salario, del orden de los 1.000 a 2.500 pesos, a más de 15.000 profesionales, lo que barre con la paritaria 2013 firmada entre la AMM y el Gobierno de la Ciudad, retrotrae los sueldos a los de agosto de 2012 y en algunos casos los reduce.
El gobierno del PRO, con la complicidad de la burocracia de la AMM y de la Federación de Profesionales, aduce un error técnico en la facturación -desde septiembre de 2012 a mayo de 2013- que pretende ser explicado con tecnicismos contables y recibos de haberes ininteligibles por la cantidad de sumas no remunerativas que contienen.
Desde ya que la quita entra en colisión con el sentido común -un trabajador vive al límite y se endeuda en función del ingreso que percibe- con derechos laborales establecidos en la Ley de Contrato de Trabajo, los convenios de la OIT y hasta el derecho de propiedad.
El salario es un patrimonio adquirido y por lo tanto no puede ser reducido.
La quita hizo explotar la bronca latente frente al resultado lastimoso de las paritarias clandestinas armadas entre las burocracias y el Gobierno de la Ciudad y más en general, ante el vaciamiento y privatización de la salud pública que se ejecuta además, con la acción complaciente de gran parte de la “oposición” legislativa.
Todos los reclamos
El vaciamiento de los hospitales esta a la vista. Cualquiera que trabaje en el hospital sabe que no existe un solo sector que esté a salvo del abandono intencionado de las condiciones de trabajo, de la seguridad e higiene y de la atención de los pacientes. Para los residentes jornadas extenuantes, reducción de los puestos por especialidad, no cumplimiento del descanso pos guardia ni del derecho a los días por stress. Para las enfermeras sobrecarga de trabajo y salarios magros (básico de $1800) que las condena a la práctica siniestra de los módulos y a la falta de formación profesional en el lugar y en el horario de trabajo. No se reconocen las licenciaturas y la enfermería universitaria ni su integración como pares a las asociaciones de profesionales.
Ausencia de jornadas vespertinas en todas las especialidades para acelerar turnos y aumentar el personal.
Tercerización (privatización) de sectores claves y desabastecimiento de insumos.
Deterioro edilicio crónico (solo medidas cosméticas), falta de equipamiento y de actualización tecnológica.
Guarderías insuficientes o inexistentes y no provisión de indumentaria.
El descontento de los médicos encontró un terreno abonado por la elección del FRG y de las listas de oposición en la AMM, que recuperaron cuatro filiales -si se incluye al Moyano, con la elección suspendida
Al mismo tiempo el descontento del resto de los profesionales también fue creciendo por la complicidad de la Federación de Profesionales.
Planteamos:
  1. No a la rebaja salarial de los profesionales y el reintegro de lo descontado.
  2. Abolición del impuesto a las ganancias y, mientras esto se efectiviza, que el mismo sea absorbido por el gobierno de la ciudad, así como el seguro de mala praxis profesional.
  3. Salario inicial de bolsillo para los profesionales y médicos de $ 10.000 (R1, Ms 24 y Ps 24).
  4. Nombramiento de los 1.500 cargos concursados y designación inmediata.
  5. No a la reducción del 40 % de las suplencias de guardia.
  6. Salario básico de $ 8.000 para escalafón general con jornada laboral de seis horas.
  7. Reapertura de los servicios cerrados y rechazo a la disminución del número de camas de internación en los hospitales públicos.
  8. Remunicipalización con salarios de convenio de todos los servicios privatizados (maestranza, mantenimiento, lavandería, alimentación, facturación, liquidación de sueldos).
  9. Reapertura de las paritarias con delegados electos por asambleas generales que lleven adelante estos reclamos.
Asambleas en todos los hospitales
Tomemos la defensa de nuestros derechos en nuestras manos: el acta paritaria 66 firmada por la AMM con el gobierno porteño el 23 de julio avala el supuesto error técnico. Es decir que la AMM actúa como el síndico de la patronal y no como el representante de los médicos. Están tan integrados y coaptados por el gobierno porteño, que han transformado al sindicato en una dependencia ministerial del PRO.
Llamamos a impulsar asambleas resolutivas en todos los hospitales y centros de salud, para garantizar una masiva movilización a la jefatura de gobierno el próximo 7 de agosto. Constituyamos comisiones de defensa de la movilización en cada uno de los hospitales que garanticen el éxito de la misma.
FRENTE DE RECUPERACION GREMIAL
Julio 28 2013


sábado, 27 de julio de 2013

Acto conjunto del Tornú y el Alvear

Asamblea y acto conjunto de los Hospitales Alvear y Tornú 

El miércoles 24 se cumplió, en numerosos hospitales de la CABA, la jornada de reclamo contra la rebaja salarial a 16.000 profesionales de la salud. Se realizaron diferentes actos  y asambleas que agruparon a los Hospitales Borda, Moyano, Tobar García y Talleres Protegidos y Odontológico Infantil, en un corte de calles en Brandsen y Carrillo; los profesionales de los Hospitales Sardá, Muñiz y Penna se reunieron en Rioja y Caseros; los Hospitales Gutiérrez, Fernández, Rivadavia, Odontológico y Ameghino se concentraron en Coronel Díaz y Santa Fe; el Hospital Argerich y varios centros barriales cortaron la Av. Almirante Brown y hubieron actos en la puerta de varios hospitales.
 
Es de destacar que ese miércoles, el Ministerio de Modernización envió auditorías de personal a varios hospitales, entre ellos, el nuestro, en un franco y repudiable gesto intimidatorio. 


En nuestro hospital se realizó un cese de actividades de 10 a 12 hs y mientras realizábamos la asamblea prevista, llegó una nutrida delegación del Hospital Alvear y decidimos, en conjunto, marchar a Av. Triunvirato y los Incas.
Repartimos volantes explicativos durante los cortes. Los mismos se realizaron respetando los semáforos y permitiendo la  circulación de vehículos y peatones, evitando, así, generar un perjuicio innecesario a la población, que tuvo una respuesta muy cálida y solidaria con nuestros reclamos.

La asamblea del Tornú votó sumarse a la protesta programada para el día miércoles 7 de agosto, con cese de actividades de 10 a 12 y Marcha a la Jefatura del Gobierno porteño.

  • Por la defensa inclaudicable del Hospital Público
  • NO a la rebaja salarial
  • Por la defensa de nuestra fuente de trabajo: NO a la reducción de suplencias ni al desfinanciamiento de cargos concursados.
  • Aumento compensatorio de emergencia del 30%
  • Impuesto a las ganancias a cargo del GCBA. 
  • Vigencia plena de nuestra Carrera Profesional 
Las repercusiones

Grupo en Facebook:
“NO al descuento salarial: Coordinemos la lucha (Profesionales Salud CABA)”: Sumate clickeando el siguiente link: Sumate a la lucha por tus derechos

El 30 de julio, reunión en la Legislatura y más medidas:
* Proximo Plenario: martes 30 de julio, 18hs, salón Montevideo de la Legislatura porteña (Perú 160), para organizar la jornada y marcha del miércoles 7 de agosto a la Jefatura de Gobierno de la CABA.

* Paro  Hospital Durand
La Filial de médicos del y la Asociación de Profesionales votó por unanimidad un paro de 24 horas el día 30 de julio con  abrazo simbólico al hospital a las 10 hs.
*  Paro de odontólogos
La Asociación Gremial de Odontólogo de la Ciudad De Buenos Aires (AGOCIBA) realizará un paro de 24 hs con concurrencia a los servicios, para el día Martes 30 del julio que se fundamenta en la quita salarial injustificada, arbitraria e irrazonable por parte del empleador”              
 Preparemos, entre todos, una
Gran Marcha para el miércoles 7 de agosto: 
nuestros Hospitales Públicos se lo merecen...
Tu presencia es la más importante!

Asamblea en el Durand

LA ASAMBLEA CONJUNTA DE  HOY EN LA FILIAL DE MÉDICOS DEL HOSPITAL DURAND Y ASOCIACIÓN DE PROFESIONALES VOTO POR UNANIMIDAD:

PARO  DE 24 HORAS EL DÍA 30 DE JULIO Y ABRAZO SIMBÓLICO AL HOSPITAL A LAS 10 HS.

EN RECHAZO A LA REBAJA SALARIAL SUFRIDA POR 15000 TRABAJADORES DEL SECTOR SALUD DEL GOBIERNO DE LA CIUDAD DE BUENOS AIRES.

EN REPUDIO A LA CONNIVENCIA Y ENTREGA DE LA ASOCIACIÓN DE MÉDICOS MUNICIPALES CON EL GOBIERNO DEL PRO EN PERJUICIO DE LOS TRABAJADORES DE LA SALUD DE LA CIUDAD DE BUENOS AIRES.

PARA EXIGIR LA INMEDIATA PROVISIÓN DE INSUMOS

PARA EXIGIR LA INMEDIATA DESIGNACIÓN DE LOS CARGOS CONCURSADOS Y DESFINANCIADOS POR EL GOBIERNO DE LA CIUDAD DE BUENOS AIRES.

CONTAR LA DECISIÓN ARBITRARIA DE LA REDUCCIÓN DEL 40 % DE LAS SUPLENCIAS DE GUARDIA

LA ASAMBLEA SE DECLARÓ EN ESTADO DE ASAMBLEA PERMANENTE
NUEVA ASAMBLEA EL VIERNES 2 DE AGOSTO A LAS 10 HS.

LISTA  RENOVACION GREMIAL- DURAND

25/07/13

RyP -Tornú: acta paritaria Nº 66

cómo ningunear a los trabajadores"

AMM y Federación, el 15 de julio, en el Acta Paritaria Nº 66/2013,  reconocieron el “error” del GCBA y aceptaron la reducción de nuestros salarios.
El GCBA en el mismo documento, reclama, además, la devolución del retroactivo (ellos se equivocan, nosotros pagamos) los gremios piden pasar a un cuarto intermedio.

Extracto Acta Nº 66: “Abierto el acto y cedida la palabra a la representación gremial, la AMM reconoce las diferencias en liquidación erróneamente efectuadas y detectadas por los representantes del Ministerio de Modernización del Estado que fueran normalizadas a partir del 1º de junio del año 2013. Los equipos técnicos designados por esta Asociación han podido acreditar el error en cuestión.

Por su parte, la Representación del Gobierno manifiesta que si bien a partir del mes de junio de 2013 se han efectuado las correcciones detectadas y mal liquidadas, entre los meses de Septiembre del año 2012 y mayo del 2013, queda no obstante una deuda generada entre los meses mencionados por el exceso del pago mal realizado. En este contexto el Gobierno plantea la necesidad de recuperar las sumas pagadas de más y por lo tanto adeudadas durante el transcurso del corriente año

La representación gremial manifiesta en relación a lo manifestado por el Gobierno que está dispuesto  a que la cuantía de los montos erróneamente liquidados y la modalidad de su tratamiento sea analizada en la Comisión Paritaria Central por lo que solicita un cuarto intermedio hasta el día 25 de julio del corriente a las 14 hs.”

El documento completo en Conciencia Gremial: 

martes, 23 de julio de 2013

Conferencia de prensa en la Sardá 24/07/13

Comunicado de prensa del Frente de Recuperación Gremial en la Asociación de Médicos Municipales

Miércoles 24 de julio: jornada de protesta contra el vaciamiento del Hospital Público y Centros de Salud, contra el recorte salarial y por la defensa de la Salud Pública.

9 horas, conferencia de prensa en las puertas de la Maternidad Sardá, Esteban de Luca y Rondeau, Barrio Parque Patricios.

Para comunicarse

Doctores
Jorge Pachamé 1566201010
Ana Martínez   1133561732
Osvaldo Saleh  1555059602

Miembros del Frente de Recuperación Gremial electos en el Comité Ejecutivo de la Asociación de Médicos Municipales.
Julio 23 2013

lunes, 22 de julio de 2013

Jornada de protesta de la salud - comunicado de prensa

Comunicado de Prensa
Jornada de protesta de la salud
Miércoles 24 de julio

En el día de hoy 22 de julio el plenario convocado en el salón Jauretche de la Legislatura porteña, con la presencia de más de un centenar de representantes de distintos hospitales y gremios, se ratificó la jornada de protesta para el miércoles 24 de julio, convocando a actos y movilizaciones en los hospitales de la Ciudad.

Reclamamos contra el vaciamiento del Hospital Público y Centros de Salud, contra el recorte salarial y por la defensa de la Salud Pública.
Se convocaron asambleas con cese de actividades y movilizaciones en los siguientes puntos de la ciudad:

A partir de las 10:30hs

Zona sur: Carrillo y Brandsen (Borda, Tobar García, Moyano, Talleres Protegidos).
En Rioja y Caseros (Sarda, Penna, Muñiz).
En Coronel Díaz y Santa Fe (Gutiérrez, Fernández, Rivadavia).
En puerta de los hospitales: Piñero, Álvarez, Tornú, Durand y Argerich.

Próximo plenario: martes 30 de julio, 18hs, salón Montevideo de la Legislatura porteña (Perú 160), para organizar la jornada y marcha del miércoles 7 de agosto a la Jefatura de Gobierno de la CABA.

Participan y convocan representantes de:

Hospital Moyano
Hospital Borda
Hospital Argerich
Hospital Tobar García
Hospital Ameghino
Hospital Tornú
Hospital Penna
Hospital Fernández
Hospital Gutiérrez
Hospital Piñero
Hospital Durand
Hospital Sardá
Hospital Muñiz
Hospital Álvarez
Hospital Dueñas
ATE (Asociación de Trabajadores de Estado)
Asociación de Bioquímicos
Asociación de Psicólogos
Asamblea de Residentes y Concurrentes de la Ciudad
La Sindical de Psicólogos
Frente de Recuperación Gremial en la AMM

Informe de CyP - Hospital Moyano

Cyp - Moyano

Con una nutrida concurrencia de profesionales de todas las áreas del hospital Moyano, que integran el equipo interdisciplinario y con las ausencias de los de siempre (Asociación de Profesionales - Femeca Moyano, presidenta de la filial Moyano de la AMM - Dra. Linda Pavón y vocales por la mayoría de AMM), 

Se realizó la asamblea el 18 de julio de 2013, en el hall del hospital, recibiendo el apoyo de la Comisión de Salud de Legislatura, con la presencia del Lic. País. 

Decisiones tomadas en el Hospital Moyano por unanimidad:

Rechazo a las políticas de entrega de la AMM y la Federación de Profesionales 
Inmediato reintegro de la rebaja salarial efectuada en junio
Rechazar la unificación de los item salariales asignación mensual primaria y adicional por grado implementado por GCBA en forma inconsulta, ilegal y arbitraria para perjudicar la Carrera Profesional, anulando la antigüedad.
Inmediato cumplimiento a los nombramientos de todos los cargos de las diferentes disciplinas, que se encuentran en este momento flexibilizados, realizando guardias en planta, además efectivización de las extensiones horarias para todo el personal de 30 hs.
En relación al punto anterior que las entidades sindicales, tomen medidas de fuerza por la falta de ejecución por parte del GCBA, de lo acordado en paritarias de 2012 y en este año.
Financiación ya de todos los cargos concursados y nombramientos ya.
Continuación de todas las suplencias de guardia, hasta la cobertura de todos los cargos.
Libre afiliación sindical, con rechazo de la contribución solidaria casi igual al aporte sindical.
Repudio a las paritarias secretas y clandestinas, publicación de las mismas (ley 104 de acceso a la información) 
No a subvención de los gremios AMM y Federación por la patronal.
Basta de impuesto al trabajo (ganancias), que además altera la normal cobertura de guardias, exigimos que el GCBA se haga cargo del mismo.

Apoyo y adhesión al paro y marcha blanca del miércoles 24 de julio

domingo, 21 de julio de 2013

Resoluciones en el Hospital Gutiérrez

Asamblea en el Hospital Gutiérrez (18/07)

CESE DE ACTIVIDADES 24 DE JULIO
Resoluciones Asamblea.
 
Se realizó una nutrida asamblea con la presencia de numerosos profesionales de planta, residentes, enfermeros y técnicos del hospital. Participó también Santiago Coda, abogado asesor de la Comisión de Salud de la Legislatura; Cecilia Buchta, presidenta del sindicato de Bioquímicos del Gob. de la Ciudad; y Gerardo Esbry, director de la Comisión de Salud de la Legislatura.
Se planteó la problemática del salario que no puede ser nombrado como descuento, ya que no hubo ninguna resolución para ello. Tiene que ser considerado disminución de salario.
En una conversación telefónica, el Presidente de AMM le dijo al presidente de nuestra filial que la semana próxima se realizaría una paritaria con el GCBA. Gilardi considera que sobre el hecho de la disminución de sueldo no se puede hacer nada para evitarlo, sólo AMM va a plantear que se descuente lo retroactivo  pagado de más  en muchísimas cuotas.
Esto produjo irritación ya que no corresponde bajo ningún concepto una rebaja salarial.
Los directivos de Salud del Gobierno de la Ciudad se aumentaron este año el 74% sus salarios.
Una enfermera relató que los enfermeros cobran 1.800$ de básico, y por los módulos cobran 1.400$ por 140 horas, o sea, 10$ la hora. Se relacionó claramente la falta de enfermeros que entran al sistema y se van con que cobran sueldos miserables y tienen que esperar 6 meses para empezar a cobrar.
Los Residentes plantearon que tuvieron una asamblea de alrededor de 80 residentes. Sus reclamos principales son ser considerados profesionales, poseer los mismos derechos laborales y tener representación gremial propia, etc.
Se valoró mucho la continuidad de trabajar todos los sectores juntos: Profesionales, Residentes y Escalafón.
Se planteó un enérgico cuestionamiento a las tercerizaciones en manos de empresas privadas para la facturación, la liquidación de haberes, la comida, etc. Se planteó que el gobierno le cobre a la empresa el supuesto error de liquidación.
Los puntos acordados fueron en relación a la disminución de salarios a los profesionales, la falta de recurso humano en muchísimas áreas, la reducción de suplencias de guardia y la desfinanciación de nombramientos ya concursados que están volviendo a los hospitales.

VOTACIÓN

Todas las mociones fueron votadas por unanimidad.

Cese de actividades por 24 horas el miércoles 24 de julio, con firma.
Si en la Reunión de todos los hospitales del lunes se decide una marcha blanca el mismo 24 de julio, concurrencia de todos a la marcha blanca
Se declara el Estado de Asamblea Permanente
Exigir a partir de ahora los recibos de sueldo en mano con la firma de autoridad competente


AGENDA DE PAROS, ASAMBLEAS, CONFERENCIAS DE PRENSA Y ACTOS EN EL DÍA DE LA FECHA EN HOSPITALES PORTEÑOS

Asociación de Bioquímicos de la Ciudad de Buenos Aires: Cese de actividades por 24 horas con presencia y realización de asambleas en los lugares de trabajo.

Maternidad Sardá: Conferencia de prensa en la puerta (Esteban de Luca y Rondeau- Parque Patricios) 10 hs

Hospitales Penna, Muñiz, Udaondo y Maternidad Sardá: Acto conjunto en Rioja y Caseros, 11 hs Parque Patricios.

Hospital Tornú: Paro de 24 hs de todos los  profesionales de la salud con presencia en los lugares de trabajo. Adhesión de los trabajadores de Sutecba-Tornú. Asamblea 9.30 hs. Concurrencia de una delegación al acto del H. Durand.

Hospitales Durand: Paro de 24 horas con asistencia.

Hospitales Durand, Curie, Odontológico J. Dueñas: Acto y conferencia de prensa en la puerta del H. Durand (entrada Av. Díaz Vélez) 11 hs.

Hospital  de Niños R. Gutiérrez: Asamblea10.30 hs Aula Magna

Hospital Penna: Paro de 24 horas con asistencia.

Hospital Piñeiro: Asamblea en el hall

Asociación de Profesionales de Servicio Social del GCABA: Anunció que todos los colegas que decidan participar de la movilización del día 18  de julio de 2013, cuentan  con el respaldo gremial respectivo.

Hospital Moyano: Asamblea en el Hall a las 10 hs.

Hospital Alvarez: Reunión 11,30 en el hall central

Hospital Alvear: Asamblea en el hall de Consultorios externos. 11.45 hs

Hospital Borda: Asociación de Profesionales  decretó un cese de actividades.

Hospital Argerich: Asamblea de Profesionales. 

Asociación de Psicólogos GCABA: Adhesión al Paro de Bioquímicos, con participación en asambleas y otras actividades que se desarrollen en cada lugar de trabajo. Participación en el acto del Hospital Durand.

Asistencia al encuentro de distintos gremios y organizaciones a realizarse el lunes 22 de Julio en la Legislatura Porteña para coordinar acciones para la Jornada de Lucha del 24 de Julio

Asociación Gremial de Odontólogos  de la Ciudad de Buenos Aires (Agociba)
Paro de Actividades por 24 hs.

Asociación de Profesionales del Hospital de Niños R. Gutiérrez
Lista Recuperación Gremial conducción de la Filial de AMM
ATE Hospital Gutiérrez y trabajadores de Escalafón
Residentes de Pediatría del Hospital de Niños Ricardo Gutiérrez

viernes, 19 de julio de 2013

Balance de la jornada de lucha (18/07/13)

A pesar de los aprietes del gobierno PRO y la burocracia de la AMM

La jornada de lucha se concretó en 18 hospitales porteños
El paro dispuesto por la Asociación de Bioquímicos y la Asociación de Psicólogos de la Ciudad contó con el apoyo del Frente de Recuperación Gremial en la AMM y, por su parte, los profesionales del Servicio Social respaldaron a los compañeros que se sumaban al reclamo.
Las asambleas de varias filiales de la Asociación de Médicos Municipales (AMM), entre ellas la del Muñiz, Tornú, Durand, Sardá, Gutiérrez votaron el apoyo al paro, mientras la conducción de la AMM negaba la medida de fuerza. En la Maternidad Sardá, el Durand y el Tornú, el paro fue total. La medida de fuerza se extendió al Álvarez, Zubizarreta, Moyano, Borda, Alvear, Piñero, Gutiérrez y Dueñas, con asambleas y cese de actividades. Hubo paro en el Penna, luego que la burocracia se jugara a fondo para impedirlo, y una movilización de sus profesionales confluyó en el corte organizado por la Maternidad Sarda en Caseros y Rioja.
La burocracia médica se vio obligada a reunir la asamblea en el hospital Argerich, para contener un reclamo absolutamente legítimo.
El gobierno efectuó un descuento compulsivo, que afecta a unos 16.000 profesionales, sin siquiera mediar un acto administrativo o la comunicación a los propios trabajadores (que descubrieron la quita salarial al comprobar el faltante en el recibo a través de la página electrónica del gobierno porteño).
Sin embargo, la actual conducción de la AMM ha vuelto a convalidar el descuento, señalando la legitimidad del mismo. En el acta de negociación paritaria del 15 del actual - informa La Nación (17.7.13) -  la AMM reconoció las diferencias en la liquidación erróneamente efectuadas y detectadas por el gobierno.

Un comunicado que pinta de cuerpo entero a una burocracia
Con la firma de la secretaria gremial de la filial de la AMM en el Penna, dice: “nuestros representantes están negociando una paritaria reabierta con mucho esfuerzo” y “Apoyamos esa gestión confiados en la trayectoria que siempre ha respondido a la lucha por la defensa del hospital público y que nos representará de una manera responsable y habiendo sido informados de todos los aspectos involucrados en concordancia con nuestros reclamos. Los mantendremos al tanto de todo lo negociado. La filial no apoya el paro por considerarlo irresponsable en una negociación paritaria que podría ser afectada de actuar irresponsablemente ante tan delicada situación.”
Cabe preguntarse si cuando la burocracia firmó las actas Nº 60, Nº 65 y la Nº 66 (de la que desconocemos su contenido) no fue irresponsable ya que actuó sin consultar a las bases y firmó un acuerdo que trajo como consecuencia la quita salarial…creando, según la misma dirigente gremial, esta “delicada situación”.
La intención subyacente en el comunicado es liquidar la protesta legítima de los trabajadores (“la filial considera que no es necesaria la firma de la nota que circula”) y aislar a los compañeros que llevan adelante el reclamo. La AMM (ídem La Nación) solicitó pasar a cuarto intermedio en la negociación paritaria hasta el 25 de julio para “discutir de qué forma se aplicarían los descuentos en los salarios”. Más claro, agua.
Pero las cartas están echadas.

El lunes 22 de julio, a las 18 horas en la Legislatura de la Ciudad de Buenos Aires, salón Jauretche, la mesa de organizaciones convocada por el Frente de Recuperación Gremial de la AMM debatirá las características del paro y movilización del miércoles 24 de julio.

Frente de Recuperación Gremial AMM
Julio 19 de 2013

Para comunicarse
Doctores
Jorge Pachamé  01166201010
Ana Martínez   1133561732
Osvaldo Saleh  1555059602
Guillermo Muñiz 1544755670
Miembros del FRG en el Comité Ejecutivo de la AMM

Paro total en el Tornú

Con un paro total de actividades y una numerosa asamblea se cumplió la tercera jornada de lucha en el Hospital Tornú, en rechazo a la rebaja salarial implementada sin previo aviso por el GCBA, que cuenta con la indulgencia de AMM y Federación.

Mesón de turnos

El paro de actividades, decidido por la asamblea de profesionales de nuestro Hospital, contó con la adhesión de los compañeros de Sutecba y tuvo un acatamiento del 100%. Sólo atendió la guardia, a la que se contempló no recargar con la difusión hecha a los pacientes, los días previos.
 

Laboratorio Central
Se le hizo saber al presidente de la filial, que el comunicado de AMM que calificaba al paro como “NO emanado de sus cuerpos orgánicos y estatutarios” era antidemocrático y fuera de lugar, porque el cese de actividades fue votado en Asamblea democrática de nuestro hospital y convocada por nuestra filial AMM, que es orgánica y estatutaria.

Se informaron los diferentes actos, medidas, asambleas y adhesiones al paro de Bioquímicos en otros hospitales y por otras asociaciones de profesionales.

Los delegados de RyP-Tornú informaron sobre las averiguaciones realizadas con 3 distintos abogados laboralistas que, en resumen, consideran esta vía como factible pero muy dificultosa.
El mayor inconveniente es que, si en el curso del reclamo judicial, se firmara una “paritaria” que resuelve o ratifica la quita salarial, las acciones legales iniciadas quedarían sin sustento y dado que el litigio se dirime en el tribunal contencioso- administrativo, las costas y los honorarios quedarían a cargo del demandante.

La Asamblea consideró crucial informar a la ciudadanía de este embate permanente contra el Hospital Público y hacerla partícipe en su defensa contra la falta de insumos y equipamiento, la destrucción edilicia y el menoscabo de sus trabajadores.

La asamblea votó, por aproximadamente  100 votos a favor y 5 en contra, la moción de continuar el plan de lucha, consistente en:
  • Difundir el volante destinado al público, explicando los motivos del reclamo. 
  •  No aceptar la quita salarial y exigir la restitución de lo rebajado 
  •  No admitir la reducción de las suplencias de guardia ni el desfinanciamiento de los cargos concursados, que generan pérdida de puestos de trabajo 
  •  Asistir el lunes 22 de julio a las 18hs a la Legislatura, salón Jauretche a la reunión de coordinación con los demás hospitales, sindicatos y agrupaciones. 
  •  Miércoles 24: Cese de actividades de 10 a 12 hs, con asamblea en el mástil del hospital y corte de calle. Asistencia a la marcha blanca 
  • Reclamar de la AMM y Federación que aunque no acuerden con estas medidas, se pronuncien en el sentido de dar protección legal a sus afiliados, que ejercen su legítimo derecho de reclamo.
Una actitud desafortunada e innecesaria:
El Presidente de la filial AMM, Dr. Ricardo Susman, planteó reiteradas veces la necesidad de discriminar entre médicos y profesionales no médicos para “legitimar” las resoluciones de la asamblea frente a la AMM central. Inclusive, cuando se le reclamó que respetara la lista de oradores para hacer uso de la palabra, abandonó la presidencia de la Asamblea, convocada por la Filial que él mismo encabeza, a pesar de lo cual, la asamblea siguió desarrollándose normalmente
Esta falsa disyuntiva sobre la legitimidad de una asamblea de todos los afectados por las medidas, avala y obedece al espíritu divisionista y desmovilizador de ambos gremios, AMM  y Federación, que desde el primer momento ocultaron la situación, firmaron el acta 65 y hasta llegaron a justificarla.
No debemos dejarnos engañar: estas “representativas” cúpulas gremiales trabajan y firman paritarias  y comunicados en “equipo”, pero cuando “sus representados” deciden unirse, se escudan en estatutos y dudas legales para frenar toda iniciativa de conjunto.
Gestos pequeños que pretenden tapar el sol con la mano
Afortunadamente esta posición discriminatoria entre los distintos actores del equipo de salud, obtuvo sólo 5 votos.

Carta al Comité Ejecutivo AMM
RyP-Tornú propone a los afiliados a la AMM del hospital firmar un pedido dirigido al Sr. Presidente de la Asociación de Médicos Municipales (AMM), Dr. Jorge Gilardi y a su Comité Ejecutivo, con el siguiente contenido:

Los abajo firmantes, en su carácter de socios activos de AMM (Filial Tornú), le solicitamos implementar urgentes y enérgicas medidas gremiales, administrativas y judiciales a fin de defender nuestro salario, que ha sido reducido por el GCBA, sin mediar aviso previo. Asimismo, le comunicamos que:
§  NO aceptamos la rebaja salarial y exigimos  la restitución de  la suma descontada 
§  NO admitimos la reducción de las suplencias de guardia ni el desfinanciamiento de los cargos concursados, que generan pérdida de puestos de trabajo
§  Requerimos el respeto de nuestra carrera Hospitalaria en su totalidad y conocer el contenido de la paritaria reabierta, antes de que sea firmada 
§ Solicitamos el respaldo gremial que merecemos, para las medidas de protesta que decidamos democráticamente, respetando la diferencia de opiniones y criterios
§   Mantenemos el estado de Asamblea Permanente.

En Conciencia Gremial: “Reducción de salarios a profesionales de la salud del G.C.B.A”  - Profesionales Latinoamericanos/As Contra el Abuso de Poder http://concienciagremial.blogspot.com.ar/2013/07/reduccion-de-salarios-profesionales-de.html
RyP Tornú

jueves, 18 de julio de 2013

Los que luchan y los otros

SALUD-CIUDAD

MEDICOS Y BIOQUIMICOS REALIZAN PARO EN 18 HOSPITALES PORTEÑOS




Buenos Aires, 18 de julio (Télam).- Médicos y Bioquímicos de 18 hospitales porteños realizaron hoy un paro de 24 horas y concentraciones en distintos puntos de la ciudad de Buenos Aires por el descuento de entre mil y dos mil pesos que le realizaron el mes pasado en sus haberes. 
Pasadas las 10, los trabajadores de la Maternidad Ramón Sardá se movilizaron con banderas y pancartas hacia el Parque Patricios, ubicado en La Rioja y Caseros. 
Jorge Pachame, de la Federación de Profesionales de la Ciudad, dijo a Télam que "el gobierno porteño de manera imprevista e inconsulta nos redujo entre un 10 y un 15 por ciento nuestro salario" lo que es equivalente a "entre mil y dos mil pesos a casi 16.000 profesionales municipales". 
El profesional aseguró que la respuesta de las autoridades sanitarias porteña ante esta medida "tiene que ver con un error técnico que ocurrió hace nueve meses y por eso pretenden hacernos este descuento 9 meses más". 
"Consideramos que el salario es un patrimonio adquirido por los trabajadores y en ese sentido no cabe ninguna rebaja salarial", agregó. 
El dirigente denunció que "hay reducción de camas de internación, reducción de insumos, reducción de suplencias de guardia, desfinanciación de mil quinientos cargos que fueron concursados y que cuando los profesionales tenían que pasar a ocupar sus cargos pero no pudieron hacerlo". 
Por su parte, Guillermo Luchtenberg, Director de Neonatología de la Maternidad Sardá aseguró que "cuando se pagaron los sueldos a principios de julio nos sorprendieron, de manera negativa, estos descuentos, parecía que quisieron hacerlos pasar desapercibidos efectuándolos justo en el mes en que se pagó el aguinaldo". 
"Algunos tardamos unos días en darnos cuenta lo que había sucedido y cuando empezamos a reclamar aparece la alusión a un supuesto error del que nunca fuimos notificados", aseguró. 
Luchtenberg, detalló que "las paritarias de este año están firmadas sobre ese salario y ahora resulta que no, que se cometió un error y se pretende ir para atrás" y tildó la medida de "intolerable". 
Frente al Hospital Durand, en el barrio porteño de Caballito, se concentraron profesionales de ese centro de salud y de los hospitales Tornú, Curie, Dueñas, Borda, entre otros como parte de la medida de fuerza. 
Gabriel Cavia, de la Asociación de Profesionales del Hospital Borda, dijo a Télam que "llevamos adelante una medida de fuerza por 24 horas en rechazo a los descuentos que el mes pasado le realizaron a todos los profesionales sin explicación ni ninguna actividad administrativa que los justifique". 
Según el especialista, "nos descontaron entre mil y dos mil pesos en el sueldo correspondiente a junio, creemos que se hizo junto con el aguinaldo para que los trabajadores no se den cuenta de inmediato". 
"Detrás de estos descuentos hay una paritaria en la que participaron la Federación de Profesionales y la Asociación de Médicos Municipales", aseguró Cavia y consideró que este último gremio "no adhiere al paro porque esta muy cercano al gobierno de Mauricio Macri. Incluso luego de la represión en el Borda donde detuvieron a un médico, la asociación cerró la boca".(Télam)